Criza forței de muncă din Vrancea este generată de condițiile politico-economice dar și de dezinteresul tinerilor. Angajatorii se plâng că tinerii nu mai sunt interesați să muncească pe termen lung.
Deși ofertele de locuri de muncă nu lipsesc, tot mai mulți aleg să plece în străinătate sau renunță după doar câteva luni.
La bursa locurilor de muncă organizată de AJOFM Vrancea, s-au văzut cel mai bine nemulțumirile ambelor părți, ale celor care caută și ale celor care oferă.
În timp ce angajatorii se plâng de lipsa forței de muncă, tinerii par tot mai puțin interesați să rămână în țară și să muncească pe termen lung.
Situația este vizibilă și la bursa locurilor de muncă organizată de AJOFM Vrancea, unde, deși au fost disponibile sute de posturi, interesul real a fost scăzut. Iar angajatorii spun că fenomenul devine tot mai îngrijorător.
„În afară te plătește, dar te și muncește. Noi nici nu prea îi plătim, nici nu prea îi muncim”, așa descriu unii angajatori situația actuală de pe piața muncii.
Deși există sute de locuri de muncă disponibile, interesul tinerilor este tot mai scăzut. Mulți își schimbă locul de muncă după doar câteva luni sau pleacă în străinătate, în căutarea unor venituri mai mari.
